Sodexo lüftet Geheimnis der Motivation am Arbeitsplatz
Frankfurt (pts078/13.07.2011/11:35) – Die Motivation von Mitarbeitern in Unternehmen ist der Schlüssel zum Erfolg. Motivation fördert die Innovation, das Wachstum, die Effizienz und die Leistungsfähigkeit von Unternehmen. Fehlende Motivation geht dagegen zu Lasten der Leistungs- und Wettbewerbsfähigkeit. Der aktuelle Engagement Index der Unternehmensberatung Gallup beziffert den durch fehlende Motivation entstehenden volkwirtschaftlichen Schaden in Deutschland auf jährlich bis zu 125,7 Milliarden Euro.
Fehlende Motivation verursacht Kosten
Demotivierte Mitarbeiter führen zu Produktivitätseinbußen im Gesamtunternehmen. Jeder schlecht motivierte Mitarbeiter verursacht jährlich durchschnittlich 4.967 Euro zusätzliche Kosten durch Fluktuation, hohe Fehlzeiten und niedrige Produktivität. Daher ist eine erfolgreiche Motivationspolitik auch sinnvolle Kostenprävention.
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